Nossa cultura

Desde que a Symantec começou a atuar em 1982, nossos valores têm direcionado a forma como conduzimos nossos negócios. A contratação de pessoas do calibre correto garante que nossos valores continuem a ser a base de todas as ações que tomamos e que nossa cultura permaneça aberta e comunicativa. Nossa cultura e nossos valores permaneceram imutáveis durante todas as mudanças sofridas no mercado. Essa foi uma grande prova da adaptabilidade e resiliência de nossos funcionários e continua a ser o fator principal para o sucesso da Symantec.

Contratamos os melhores profissionais com o intuito de criar um ambiente estimulante, cheio de energia e inovações. Adotamos uma cultura empresarial que favorece a inovação e capacita os funcionários para responder rapidamente a oportunidades estratégicas. Oferecemos excelentes condições de trabalho, benefícios e oportunidades de emprego, e nossos gerentes oferecem orientação, treinamento e assistência através de oportunidades contínuas de aprendizagem, que promovem a obtenção de uma qualidade superior. Nosso objetivo é fazer o melhor possível e ajudar os outros a fazer o mesmo.

Outro fator de grande influência no sucesso da Symantec é a pluralidade do seu quadro de funcionários, que conta com indivíduos provenientes de diferentes etnias e nacionalidades. À medida que expandimos nossos negócios em todo o mundo, atraímos pessoas de diferentes continentes, países e culturas. Como resultado, a Symantec atrai talentos excepcionais que adicionam uma perspectiva mais abrangente à nossa cultura empresarial.

Na Symantec, nossa cultura é refletida também no nosso compromisso de ser mais do que somente um provedor de soluções de informações e um lugar de trabalho excepcional. Temos o mesmo entusiasmo em ser um colaborador responsável, contribuindo de forma positiva nas comunidades em que atuamos. Com isso em mente, nos esforçamos para apoiar nossos funcionários na utilização de seu tempo, energia e recursos financeiros para tornar suas comunidades um lugar melhor para se viver.

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