Symantec Phishing Readiness

训练员工如何识别和报告攻击

通过有效的准备工作,助力员工成为企业的第一道防线。

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针对性的反复评估有助于提高员工技能

制定有效的网络钓鱼准备工作计划时,根据基准评估员工是建立基线的必要步骤,但下一步怎么做才是关键分水岭。

对手越来越聪明,因此,我们在开始部署网络防御的人力因素时理应也如此。

在反复的模拟鱼叉式网络钓鱼评估中,肯定积极的行为,并跟踪这些行为长期的变化轨迹。 在每次模拟针对目标部门的攻击时,重点关注来回传递的消息,这样,您就能更准确地模拟当今高级攻击中出现的手段,并能发现员工对这些攻击的回应,显然这是更有价值的洞察。

赛门铁克独特的模式鼓励长期反复评估同组员工,以此跟踪他们行为的变化趋势,方便您找到训练员工的入手点。

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一体化培训完善教育服务环节

评估只是第一步。Phishing Readiness 中融入了基于视频的教学,旨在指导员工根据哪些迹象识别网络钓鱼攻击。

如果一名员工遭到模拟攻击感染,您即可用 Symantec Security Awareness Service 中的“网络钓鱼”视频单元进行员工教育培训。这在教育环节中是非常重要的一点,积极强调他们作为网络安全对话中的一份子,发挥自身力量的重要性。

采用评估和教育双管齐下的方式,一面给予员工鼓励,一面让员工真切看到自己测评结果中的不足之处,然后再结合一套逻辑清晰的方式来对抗网络钓鱼攻击。